管理應該是要會平衡勞資關系的,活知道怎么做就行,另外對于接收到的工藝單(加工單)的數據要全過程的熟練掌握,提高團隊的安全意識、質量意識、效率意識、成本意識,管理帶班8K我個人認為不需要再參與具體的某一個工序了,最多在有需要的時候只給請假的人頂崗。

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【管理人員帶班只需要管理還是也需要干活?】管理帶班8000一個月另外需要自己干一份工作嗎,還是只管理不用干活的?
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2019-9-16

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管理應該是要會平衡勞資關系的,活知道怎么做就行,另外對于接收到的工藝單(加工單)的數據要全過程的熟練掌握,提高團隊的安全意識、質量意識、效率意識、成本意識,管理帶班8K我個人認為不需要再參與具體的某一個工序了,最多在有需要的時候只給請假的人頂崗。

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